5月12日，工管院全院教师会议于一综308会议室召开，陈世平副校长莅临现场指导工作，李福英院长主持会议，全体教职工老师参会。

会上，李院长对学院人才引进工作做出指示：将进人权利下放给各专业，各专业应把握进人机会，关于招生工作，她认为是面向两个主体进行宣传，一是学生、二是家长，且倾向于将学生主体放在更为重要的地位。

钟继军书记就招生宣传培训工作做组织安排，指出学院持续抓好党建工作和党史学习，他通报了各专业最新就业率统计数据，并要求教职工注意规范社交媒体行为。

熊礼明副院长叮嘱老师们认真负责做好毕业论文指导，王永启副书记提醒各位指导老师关心注重毕业生心理健康，班主任做好期中检查随堂听课工作。

刘飞跃副院长对学院与省内同类院校的科研工作情况进行了对比，指出学院的科研工作有待明确目标、落实责任到人，有差距的地方要努力加强补齐短板，并进一步优化师资队伍。

会议通过了建设新经管楼关于采购空调事项。

何康、李文君和王晖三位新进博士向全院教师分享了他们参加沃尔玛校企合作论坛、《管理世界》学术会议和课程思政培训会议等内容的收获。

最后，陈世平副校长对学院工作作出指示。陈校长首次与全院教师见面便以话家常的方式作为开场白，拉近了和老师们的心理距离。随后，陈校长对学院工作进行了全面部署，提出三项工作要求：第一项工作是认真抓好党史学习教育。他认为教师学习党史应明确好三个问题，一是立德树人要提高学习认识，二是学无止境、学法多样，学院做好学习方案应自学规范动作和创新动作都要有，三是搞清楚学习本源即为什么学的问题；第二项工作是认真抓好国家级一流专业申报。不仅要做实材料，也要充分摸底情况，并及时沟通汇报；第三项工作是认真抓好硕士点申报工作。对照申报表一项一项落实，关于人才引进，陈校长指出外面的人才要引进来，自己的人才也要培养好，把真心做事、服务长大的人才引进来，学院要广开思路引进人才。

会议圆满结束，大家纷纷表示，陈世平副校长的指示为学院今后的工作指明了更清晰的方向，让大家的工作更踏实、更明晰。会议内容充实丰富，多个议题并举，会议节奏畅快，会议氛围较为热烈。